Archivo por Team Academy Euskadi

Manahmana: nuevos horizontes

4 abril , 2014 |  por  |  Emprendizaje, Team Academy Euskadi  | 
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DSC_0151El otro día me invitaron nuestros amigos de Manhamana a la inauguración de sus nuevas oficinas en el edificio Izarra Centre, en Ermua. Fue un acto bastante familiar y sencillo. Me encantó volver a ver a David, Aitor, Bego Maite y Maialen (que hace tiempo que no veía a las chicas) y también conocer a Naia, la nueva integrante de la empresa.

Volvimos a rememorar su trayectoria en estos años desde 2008, y cómo no, sus comienzos en Team Academy Euskadi en Tecnalia. Maialen comentó que en estos 6 años han trabajado ya con 80 clientes, en proyectos con instituciones públicas y con empresas privadas, y en diferentes ámbitos y lugares. Quién lo iba a decir cuando empezaron como una empresa piloto, un experimento cuyo objetivo era puramente aprender y desarrollar competencias de liderazgo y emprendedoras.

El caso es que tras esa experiencia de aprendizaje en equipo encontraron su hueco en el mercado, y ahora en 2014 afrontan nuevos retos, nuevos horizontes pero siendo los mismos de siempre. Y la verdad es que Manahmana, seis años más tarde, con lo que ello significa de experiencia y conocimiento acumulados, siguen siendo gente joven que trasladan al trabajo su forma de ser. Venden frescura, cercanía y originalidad porque ellos son así, no es una pose, y además es cómo funcionan internamente como equipo. Es decir, que predican lo que practican, que no es poco.

Les deseo lo mejor, al menos otros 6 años más, y que todos lo celebremos.

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Programa ExE, Eskolan Ekiten:¿Te atreves con el cambio?

20 marzo , 2014 |  por  |  Liderazgo, Team Academy Euskadi  | 

Nelson-MandelaEn Team Academy Euskadi siempre hemos creído en el poder que tenemos cada persona para generar cambios a través de nuestras acciones. Por pequeñas que éstas sean, la suma de muchas acciones es la que puede de verdad generar cambios muy necesarios en la sociedad, en las organizaciones, en la forma de relacionarnos. La clave está en que cada persona conozca el poder que tiene en sus manos, su capacidad para actuar. La clave por tanto se llama educación, enseñar desde pequeñitos que todos tenemos capacidad de crear nuestro futuro, de cambiar lo que pensamos que no es justo, lo que no está bien. “Education is the most powerful weapon which you can use to change the world” decía Nelson Mandela.
Por eso hoy tenemos el placer de hablaros de Empieza por Educar, una fundación miembro de la red internacional Teach For All , cuya misión es contribuir, junto con otros agentes, a eliminar las desigualdades educativas en nuestro país.

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Team Business Budapest: la expansión de Team Academy es una realidad

25 febrero , 2014 |  por  |  Aprendizaje Colectivo, Emprendizaje, Team Academy Euskadi  | 

Desde que hace 21 años Johannes Partanen sorprendió al mundo con Tiimiakatemia en  la universidad de Jyväskylä, se han creado distintas iniciativas basadas en la metodología de Team Academy. Han pasado  ya 7 años desde que iniciamos Team Academy Euskadi y tanto en España como en Europa se han puesto en marcha otras iniciativas.  Hace un año se puso en marcha  Team Business Budapest.

Los y las coaches de Team Academy estamos conectados, como no podía ser de otra manera. Team Academy Euskadi ha visitado  Team Business Budapest.  Esta iniciativa es una nueva variación, un nuevo enfoque,

Los básicos de Team Academy en Budapest!!

Los básicos de Team Academy en Budapest!!

una mezcla entre dos formas de entender la enseñanza

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Kemen: Hasta pronto!!!

El 25 de setiembre tuvimos la última sesión del programa KEMEN. Fue en Bilbao Eutokia con un sol radiante que acompañaba nuestros ánimos. Un día para la valorar los aprendizajes y experiencias vividas y, por su puesto, celebrarlas.

Aunque ya hemos hablado de Kemen este blog,  por recordar,  el objetivo del programa ha sido la capacitación en competencias emprendedoras para la generación, desarrollo, maduración de ideas y de puesta en marcha de nuevas líneas de actuación y negocios propios.  Aunque el día marcó  el punto final de una actuación concreta, el programa ha contribuido y seguirá aportando en el  camino de emprendimie nto que están realizando las personas participantes del programa.Entrega diplomas

El programa KEMEN se ha diseñado siguiendo la metodología Team Academy de aprender haciendo con la premisa clave “El aprendizaje se materializa esencialmente en el hecho de aprender en la acción y la reflexión posterior”. 

El programa se ha basado en el entrenamiento grupal creándose una comunidad de personas emprendedoras. Las personas participantes han desarrollado y potenciado habilidades de liderazgo personal, liderazgo de equipos, creación de marca, gestión y relación con clientes potenciales y nuevos clientes, creación de producto y servicios y su puesta en marcha, diseño del modelo de negocio soporte a su proyecto, etc. Y en todo momento nos han acompañado las lecturas y las reflexiones posteriores y el aprendizaje en comunidad.

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“La Nueva Facilitación Participativa” Taller el 27 de Junio 2013

 

¿Cómo podemos incrementar la implicación de los participantes a un evento para que sea generador de acción y cambio?

 ¿Cuáles son los factores críticos de éxito de reuniones complejas con clientes, socios y otros agentes prescriptores que configuran mi mercado?

¿Cómo diseñar tales reuniones para convertirlas en experiencias significativas y vinculantes a nuestra marca?

¿Necesitas ampliar tus recursos personales para dinamizar encuentros de muchas y diversas personas?

¿Qué posturas corporales puedo adoptar ante un grupo de personas, para ser mejor anfitrión? ¿Qué espacio emocional es más adecuado? ¿Cómo cultivo mi propio estilo de facilitación y coaching grupal?

Espacio Alvar Aalto de Team Academy Euskadi en el que tendrá lugar el taller

Estas y otras preguntas serán objeto de exploración colectiva durante el taller, que yo mismo estoy preparando, con este Programa Taller La nueva facilitación participativa 27 junio 2013. Me apoyaré en el libro que he escrito recientemente sobre “La nueva facilitación participativa. Articular el diálogo para transformar organizaciones, redes y comunidades. Métodos de intervención a gran escala: World Café y Teoría U” (ver reseña abajo).

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Acércate a LASAIUNE del 13 al 22 de Junio en Bilbao

11 junio , 2013 |  por  |  Emprendizaje, Team Academy Euskadi  | 

El otro día escuché que era el día mundial del medio ambiente. Ya se sabe, esas efemérides que traen a la actualidad un tema que debería tenerse en cuenta a diario. Yo recordaba el eslogan “think global, act local” (ante un problema global, actúa en tu entorno o comunidad ayudando con tu granito de arena) entre otras cosas porque el equipo 10&CO de Team Academy Euskadi lleva ya varias semanas trabajando en un proyecto en esa línea: LASAIUNE.

LASAIUNE es una original iniciativa que “busca sensibilizar y concienciar a la ciudadanía, de una manera divertida, novedosa y participativa, acerca del consumo responsable y de los impactos económicos y sociales que tiene nuestro modelo de consumo actual”

LASAIUNE nació como proyecto durante la estancia de los jóvenes emprendedores de 10&CO en Jyväskylä (Finlandia) y en ella participaron junto a otros emprendedores de varios países. La iniciativa funcionó en Finlandia y 10&CO la ha traído a Euskadi, en concreto a Bilbao, donde podremos disfrutar de las diferentes actividades que nos propone durante del 13 al 22 de Junio.

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